你好,请问在成都市老家工龄某某5年辞退补偿多

保定地区工龄15年辞退,补偿一般为15个月工资。依据《劳动合同法》,单位应按工作年限支付经济补偿,满一年付一月工资。若违法辞退,赔偿金双倍。不及时处理可能导致劳动者权益受损,引发劳动争议。
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常见处理方式为协商或仲裁。可先与单位协商,达成补偿协议;若协商不成,可向劳动仲裁委员会申请仲裁,依据《劳动合同法》维权。选择方式需根据具体情况和单位态度决定。
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辞退补偿依情况定。操作如下:1. 与单位沟通,了解辞退原因,提出合理补偿要求;2. 若单位同意,签订补偿协议;3. 若不同意,收集证据,如工资条、合同等,向劳动仲裁委申请仲裁;4. 仲裁不服,可诉诸法院。
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