你好律师,倘若在天津地区请问事业单位在编职

听力残疾在符合条件下,可申请提前退休。
分析:根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》及相关规定,职工因残完全丧失劳动能力,可申请提前退休。听力残疾需经劳动能力鉴定委员会鉴定,确认为完全丧失劳动能力,且满足年龄、工龄等条件,方可申请。
提醒:若已严重影响工作,且经鉴定为完全丧失劳动能力,应及时向单位及人社部门申请提前退休,以免延误权益。
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处理方式:
从法律角度,听力残疾职工申请提前退休主要通过以下途径:一是向所在单位提出书面申请,并提供相关医疗证明及劳动能力鉴定报告;二是单位审核后,报上级主管部门及人社部门审批;三是等待审批结果,如获批准,则办理退休手续。
选择建议:应确保提供的医疗证明及劳动能力鉴定报告真实有效,同时与单位保持良好沟通,了解审批进度及所需材料,以便顺利办理。
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具体操作:
1. 准备材料:收集听力残疾证明、医院诊断书、劳动能力鉴定申请表等。
2. 申请鉴定:向当地劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请,参加鉴定并等待结果。
3. 提交申请:如鉴定结果为完全丧失劳动能力,向所在单位提交提前退休书面申请,附上鉴定报告。
4. 单位审核:单位对申请材料进行审核,确认无误后报上级主管部门审批。
5. 人社部门审批:人社部门对申请进行最终审批,如获批准,则通知单位及职工办理退休手续。
6. 办理手续:按通知要求,办理退休相关手续,如领取退休金、医保转移等。
在不同情况下,如鉴定结果不符或申请材料不全,需根据反馈进行补充或重新申请。
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